Тренинг по компетенциям
Тренинг «Профиль компетенций (Модуль Школы SpCBD-HRM)»

Школа специалиста по Льготам, Компенсациям и Развитию SpCBD-HRM

от 2500 грн. 2500 грн.
при оплате до 22.01.21
Зарегистрироваться
Онлайн-курс
Скачать программу

СТАНЬТЕ ЭКСПЕРТОМ В ВОПРОСАХ КОМПЕТЕНЦИЙ!

Для качественного выполнения функциональных обязанностей сотрудник должен обладать определенным набором компетенций. Этот набор индивидуален для каждой должности в каждой компании. Разрабатывать профиль компетенций по должностям, а также оценивать по нему сотрудников вы научитесь на практическом тренинге Оксаны Кондратенко по компетенциям.

 

МОДУЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ

Школа SpCBD-HRM включает 6 модулей, каждый из которых можно пройти отдельно, как самостоятельную программу:

Модуль 1: Профиль компетенций, 05-06 февраля 2021 г.

Модуль 2: Обучение и развитие, 08-09 февраля 2021 г.

Модуль 3: Оценка результативности и эффективности персонала, 19-20 февраля 2021 г.

Модуль 4: Нормирование труда, 19-20 марта 2021 г.

Модуль 5: Грейдирование должностей, 26-27 марта 2021 г.

Модуль 6: Мотивация и стимулирование, 27-28 марта 2021 г.


4 ПРИЧИНЫ УЧИТЬСЯ В ШКОЛЕ SpCBD-HRM
 

РАЗРАБАТЫВАТЬ ПРОФИЛИ КОМПЕТЕНЦИЙ

Научиться разрабатывать профили компетенций для разных должностей.

ОЦЕНИВАТЬ КОМПЕТЕНЦИИ СОТРУДНИКОВ

Получить наиболее эффективные методы оценивания компетенций.

РАЗВИВАТЬ НЕОБХОДИМЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ

Научиться правильно обучать и развивать необходимые компетенции.

ПОВЫСИТЬ ПРОДУКТИВНОСТЬ СОТРУДНИКОВ

Добиться максимальной продуктивности каждого сотрудника.

Для кого предназначена программа

Специалисты по управлению человеческим ресурсом – для получения наиболее актуальных инструментов оценки и развития компетенций сотрудников.

Начинающие HR-специалисты – чтобы разобраться в построении профиля компетенций, а также научиться оценивать и развивать сотрудников.

Директора по персоналу – чтобы построить более эффективную систему работы с человеческим ресурсом.

Все, кто хочет переквалифицироваться в узкоспециализированного специалиста, востребованного на рынке труда.


Оксана Кондратенко
Кондратенко Оксана, Тренинг по компетенциям Профиль компетенций (Модуль Школы SpCBD-HRM)
Учредитель LLC GC HR-practice, бизнес-консультант
  • Эксперт I Всеукраинского конкурса «HR-2006»
  • Практик с большим опытом внедрения систем управления человеческим ресурсом
  • Разработчик ряда авторских инструментов для эффективного управления HR

Специализация:

  • оптимизация человеческого ресурса в компаниях и развертка HR-стратегии;
  • создание коммуникационных карт, построение и описание бизнес-процессов;
  • разработка и внедрение комплексных систем оценки персонала на производстве, в торговле и услугах;
  • диагностика мотивации персонала, разработка систем оплаты труда, дополнительного стимулирования;
  • разработка и использование профилей компетенций для должностей разных уровней;
  • внутренние учебные центры: концепция, внедрение, бюджетирование.

КОМПАНИИ-КЛИЕНТЫ
В РАМКАХ ОБУЧЕНИЯ ВЫ УЗНАЕТЕ:

МЕТОДЫ ВЫЯВЛЕНИЯ СПОСОБНОСТЕЙ

АЛГОРИТМ РАЗРАБОТКИ КОМПЕТЕНЦИИ

МЕТОДЫ ОЦЕНКИ КОМПЕТЕНЦИЙ

До повышения стоимости осталось
2 дня
Успей получить скидку

ПОЛУЧИТЬ ПРОГРАММУ НА ЭЛЕКТРОННУЮ ПОЧТУ

Тренинг
Управление персоналом

Программа тренинга "Профиль компетенций"

  • Понятие и область применения компетенций.
  • Существующие школы компетенций. Их особенности.
  • Сложные компетенции: «ценностная модель», «эмоциональная модель».
  • Простые компетенции. Количественные и качественные компетенции.
  • Способность, умение, навык, компетенция.
  • Методы выявления способностей.
  • Алгоритм разработки компетенции.
  • Профиль компетенций для должности.
  • Управленческие компетенции, профессиональные компетенции.
  • Шкала оценки компетенций.
  • Методы оценки компетенций: индикативный, кейс-метод, метод STAR, оценка по компетенциям, Assessment Center.
  • Практикум по разработке профиля компетенций для должностей.
  • Домашнее задание после модуля:
  • Разработать профиль компетенций на сложную и простую должность.

Как проходит обучение на курсе

Онлайн-занятия проходят на вебинарной платформе Pruffme. Занятия записываются и передаются участникам для дальнейшей работа. Во время онлайн занятия вам может понадобится камера и микрофон для общения с лектором.

Участники получают раздаточные материалы в электронном виде.

Внимание: Есть возможность приобрести полную видео-запись этого курса, которая включает сопровождение тренером, дополнительные материалы и ответы на ваши вопросы. Для выбора этого варианта - выберите при регистрации "Видео-запись курса с поддержкой".



Регламент мероприятия

1-5 модуль: 1 день: с 9:30 до 17:00, 2 день: с 9:30 до 13:00

6 модуль: Мотивация и стимулирование, 27-28/03/2021:
1 день: с 14:00 до 17:00, 2 день: с 9:30 до 17:00

В стоимость участия входит
— участие в мероприятие

— раздаточные материалы

— дополнительные материалы (выкладываются на файлообменник)

— сертификат об участии

ПОЛУЧИТЬ ПРОГРАММУ НА ЭЛЕКТРОННУЮ ПОЧТУ

БЛАГОДАРЯ ТРЕНИНГУ ВЫ:

 

Разберетесь во всех существующих в мире школах компетенций.
 

Научитесь разрабатывать профили и шкалу компетенций.
 

Научитесь оценивать компетенции сотрудников.
 

Сможете проводить интервью по компетенциям.
 

Научитесь развивать в сотрудниках необходимые компетенции.
 

Узнаете, как добиться, чтобы человек, в развитие которого инвестирует компания, прорабатывал свои компетенции и действительно развивался.
Отзывы участников
Елена Мирошниченко
ГК «ДПА»
Директор по персоналу

Тренинг по системе мотивации понравился. Структурировано. Практично. Очень действенные инструменты. Хорошо даны связки мотивация — компенсационный пакет. Замечательная структурность в грейдировании.

Ксения Пастухова
ОАО «Интерком»

Познавательно. Насыщенно. Хотя, чтобы все это внедрить, нужно время и желание генерального директора.

Смирнова Наталья
ООО «Гласс Машинери Тюнинг»

80% информации на курсе по мотивации персонала — это новая информация. Понравился новый взгляд на известные теории. Буду применять.

Смиртинская Галина

Понравилась подача тяжелой на первый взгляд информации. Я теперь легко могу оперировать цифрами. Не боюсь пропорций. И знаю, что в оплате труда нужно придерживаться «золотого сечения». И теперь со всеми этими знаниями иду бороться с люмпеном-финдиром. Мои знания — мое оружие. Ура! Я победитель!!!.

Условия участия

  • Онлайн участие

    Сегодня: 4770 грн.
    с 22.01.21 4950 грн.

  • Видео-запись курса с поддержкой

    Сегодня: 2500 грн.
    с 22.01.21 2500 грн.
Групповые скидки
2 участника - скидка 5%
3 участника - скидка 7%
4 участника и более - скидка 10%
Регистрация участников


0
Билетов Билетов Цена Скидка Всего
1 2500 грн. 0 грн. 2500 грн.
У вас есть промо-код?
0 грн.
Сумма к оплате (на 20.01.2021) 2500 грн. (2500 грн.)

Время и место проведения:

5 — 6 февраля 2021
Контактная информация:
044) 501-28-69, (067) 504-91-44
(050) 029-61-65, (063) 480-67-12

По вопросам участия в мероприятии, связывайтесь по телефонам:

+38 (044) 501-28-69, (067) 504-91-44

— гарантия лучшей цены
— групповые скидки и подарки
— программа лояльности для постоянных клиентов
— оплата производится любым удобным для Вас способом
— 100% возврат при отказе от участия ранее, чем за 14 дней 
(или зачет в стоимость другого события)

С 2005 года наша команда занимается организацией и продвижением выступлений ведущих экспертов 
в области бизнеса и личностного развития. Мы предлагаем программы для улучшения показателей вашего бизнеса и повышения личной эффективности.

 — более 30 организованных бизнес-конференций
 — 145 тренингов и мастер-классов
 — более 5000 участников бизнес-событий
 — тендеры на обучение: свыше 200 корпоративных клиентов

Компания ООО «Персонал Групп» успешно развивает всеукраинский тренинговый портал Training.com.ua и HRM.UA — Журнал HRMagazine

Рассылка анонсов

Подпишитесь на рассылку и узнавайте первым о событиях EVENT.HRM.UA

Copyright © 2021 ООО «Персонал Групп» +38 (044) 501-28-69, +38 (067) 504-91-44, e-mail: event@hrm.ua
Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.